گمان بردی که این بار این حکایت فرق خواهد کرد!
خدا فرعون را یک بار دیگر غرق خواهد کرد.

به گزارش پایگاه خبری شهر اصیل و به نقل از پترومتالز، در دنیای امروز که سرعت تغییرات و رقابت‌ها به‌طور فزاینده‌ای در حال افزایش است، سازمان‌ها نیاز دارند تا به‌طور مداوم به دنبال روش‌های نوین برای ارتقای بهره‌وری، کاهش هزینه‌ها و بهبود عملکرد خود باشند. در این میان، «مدیریت دانش» و «نوآوری مستمر» به‌عنوان ارکان اصلی موفقیت‌های پایدار شناخته می‌شوند.

گروه فولاد مبارکه، به‌عنوان یکی از بزرگ‌ترین تولیدکنندگان فولاد در ایران و غرب آسیا، اخیراً موفق به دریافت جایزه جهانی «سازمان‌های برتر دانش‌محور» (MIKE) شده است. این موفقیت نه‌تنها گواهی بر تأیید عملکرد برجسته فولاد مبارکه در به‌کارگیری دانش به‌عنوان مزیت رقابتی است، بلکه نشان‌دهنده توجه این گروه به آینده‌ای پایدار و نوآورانه در صنعت فولاد است.

جایزه جهانی MIKE (Most Innovative Knowledge Enterprise) به‌طور ویژه به سازمان‌هایی اعطا می‌شود که در زمینه بهره‌برداری از «دانش» به‌طور نوآورانه و سیستماتیک عمل کرده و در راستای بهبود عملکرد و بهره‌وری خود از دانش به‌عنوان یک مزیت رقابتی استفاده می‌کنند. این جایزه که از سوی سازمان‌های معتبر جهانی اعطا می‌شود، به‌عنوان نمادی از موفقیت در تبدیل دانش به عمل و استفاده مؤثر از آن برای رشد پایدار شناخته می‌شود.

اهمیت این جایزه به این دلیل است که امروزه در دنیای پیچیده و در حال تحول، سازمان‌ها برای رقابت‌پذیری باید توانایی مدیریت و بهره‌برداری از منابع دانشی خود را داشته باشند. در صنایع سنگین و پیچیده‌ای مانند فولاد، جایی که فرآیندهای تولیدی به شدت فنی و پیچیده هستند، استفاده مؤثر از دانش می‌تواند نه‌تنها به بهبود کیفیت و کارآیی کمک کند، بلکه به سازمان‌ها این امکان را می‌دهد که با چالش‌ها و بحران‌ها به‌طور مؤثری مقابله کنند. بنابراین، کسب جایزه MIKE به‌عنوان یک تایید بین‌المللی از استراتژی‌های موفق در مدیریت دانش، نقشی کلیدی در تثبیت موقعیت یک سازمان در سطح جهانی ایفا می‌کند.

تبدیل فولاد مبارکه به سازمانی یادگیرنده

گروه فولاد مبارکه در سال‌های اخیر با تکیه بر استراتژی‌های دانش‌محور و نوآورانه توانسته تحولات بزرگی را در فرآیندهای تولید، مدیریت و تصمیم‌گیری‌های راهبردی خود ایجاد کند. سعید زرندی، مدیرعامل گروه فولاد مبارکه، به‌درستی اشاره کرده‌ که این موفقیت نتیجه «رویکردی نظام‌مند در شناسایی، ثبت، توسعه و به‌کارگیری دانش سازمانی» است. به عبارت دیگر، فولاد مبارکه نه‌تنها در جست‌وجوی دانش‌های جدید است، بلکه این دانش‌ها را به‌طور سیستماتیک در فرآیندهای اصلی خود پیاده‌سازی کرده و از آن‌ها برای بهبود عملکرد و حل مشکلات پیچیده استفاده می‌کند.

این گروه صنعتی با ایجاد ساختارهای مدیریتی نوین و به‌کارگیری روش‌های پیشرفته در آموزش و پرورش منابع انسانی، به سازمانی «یادگیرنده» تبدیل شده است. به‌طور خاص، تأکید فولاد مبارکه بر یادگیری مستمر و انتقال تجربیات عملیاتی، موجب ایجاد فرهنگی شده است که در آن، همواره فرصت‌هایی برای نوآوری و ارتقای فرآیندها وجود دارد. این رویکرد نه‌تنها موجب بهبود مستمر عملکرد در سطوح مختلف سازمان شده، بلکه فولاد مبارکه را در برابر چالش‌ها و بحران‌ها مقاوم‌تر کرده است.

پیوند دانش سازمانی با فرآیندهای کسب‌وکار، پروژه‌ها و زنجیره ارزش

یکی از جنبه‌های برجسته در استراتژی فولاد مبارکه، پیوند دادن «دانش سازمانی» با «فرآیندهای کسب‌وکار، پروژه‌ها و زنجیره ارزش» است. این پیوند، به فولاد مبارکه این امکان را داده است که از دانش موجود در هر سطح از سازمان برای بهبود تصمیم‌گیری‌های کلیدی، افزایش بهره‌وری و کاهش ریسک‌ها استفاده کند. به‌عبارت دیگر، دانش در فولاد مبارکه از یک مفهوم انتزاعی به ابزاری کاربردی و اثربخش برای حل مسائل پیچیده و ارتقای عملکرد تبدیل شده است.

یکی از دستاوردهای این رویکرد، ایجاد «زنجیره ارزش دانش‌محور» در فولاد مبارکه است که به‌طور مداوم فرآیندهای تولید را بهینه کرده و هزینه‌ها را کاهش می‌دهد. به‌عنوان مثال، پیوند دانش با فرآیندهای تولیدی موجب شده است که فولاد مبارکه به‌طور مستمر بتواند روش‌های جدیدی برای افزایش کیفیت محصولات و کاهش ضایعات پیدا کند. این امر نه‌تنها به بهبود رقابت‌پذیری فولاد مبارکه کمک کرده است، بلکه موجب افزایش تاب‌آوری این گروه صنعتی در برابر نوسانات بازار و چالش‌های جهانی نیز شده است.

بهبود مستمر محصولات و فرآیندها در فولاد مبارکه

یکی از ویژگی‌های برجسته در استراتژی فولاد مبارکه، تأکید ویژه بر «نوآوری مستمر» و «یادگیری سازمانی» است. نوآوری نه‌تنها در حوزه فناوری‌های جدید بلکه در طراحی فرآیندهای جدید، مدل‌های کسب‌وکار و حتی روش‌های مدیریتی جدید نیز به‌طور مستمر در فولاد مبارکه پیگیری می‌شود. این گروه صنعتی، با تأکید بر تحقیق و توسعه، توانسته است محصولات و فرآیندهای خود را به‌طور مستمر بهبود بخشد و در زمینه‌های مختلف نوآوری‌های جدیدی را معرفی کند.

یادگیری مستمر در فولاد مبارکه به این معناست که این سازمان همواره در حال به‌روز رسانی مهارت‌ها و دانش خود است. این امر به‌ویژه در صنعت فولاد که فرآیندهای تولیدی پیچیده و پرهزینه‌ای دارد، از اهمیت ویژه‌ای برخوردار است. فولاد مبارکه با آموزش و ارتقاء مهارت‌های کارکنان خود، به‌طور مستمر در پی یافتن راه‌حل‌های جدید و بهبود فرآیندها است.

طریق استفاده بهینه از منابع دانشی و فناوری‌های نوین

مدیرعامل فولاد مبارکه به‌درستی اشاره کرده‌ که یکی از استراتژی‌های محوری این گروه در افق ۱۴۱۴، «توسعه دانش و فناوری در صنعت فولاد» است. این استراتژی، به‌طور خاص به‌دنبال ارتقای توانمندی‌های فناورانه، خوداتکایی در طراحی و ساخت، و نوآوری مستمر است. به عبارت دیگر، فولاد مبارکه قصد دارد تا از طریق استفاده بهینه از منابع دانشی و فناوری‌های نوین، خود را به‌عنوان یک سازمان پیشرو در سطح جهانی معرفی کند.

تحقق این استراتژی، موجب خواهد شد که فولاد مبارکه بتواند علاوه بر ارتقای کیفیت و بهره‌وری، در برابر بحران‌ها و تحولات جهانی نیز تاب‌آوری بیشتری داشته باشد. در واقع، این رویکرد، فولاد مبارکه را به‌عنوان یک سازمان فناورانه و نوآور در سطح جهانی شناخته خواهد کرد.

توسعه پایدار صنعت فولاد

کسب جایزه جهانی MIKE، مسئولیت‌های جدیدی را برای فولاد مبارکه به‌دنبال دارد. این گروه صنعتی نه‌تنها باید در راستای استمرار و تعمیق مسیر دانش‌محوری خود گام بردارد، بلکه باید تجربیات و دستاوردهای خود را با سایر سازمان‌ها و صنایع به اشتراک بگذارد. این الهام‌بخشی می‌تواند موجب شود که سایر سازمان‌های کشور نیز به‌سوی الگوهای نوین مدیریت، نوآوری و بهره‌برداری اثربخش از دانش حرکت کنند.

همچنین، این موفقیت می‌تواند به‌عنوان یک نشانه از توانمندی‌های داخلی کشور در مواجهه با چالش‌های جهانی و در راستای توسعه پایدار صنعت فولاد محسوب شود. فولاد مبارکه با تکیه بر دانش و نوآوری، می‌تواند به‌عنوان الگوی موفقی برای سایر صنایع کشور عمل کند و در راستای رقابت‌پذیری در سطح جهانی، توسعه و پیشرفت خود را ادامه دهد.

تاب‌آوری در برابر بحران‌ها

کسب جایزه جهانی MIKE توسط فولاد مبارکه، نه‌تنها تاییدیه‌ای بر دستاوردهای این گروه صنعتی است، بلکه نمایانگر آینده‌ای روشن برای صنعت فولاد ایران است. فولاد مبارکه با تمرکز بر توسعه دانش، نوآوری مستمر و یادگیری سازمانی، به‌طور مؤثر به‌سوی یک سازمان پیشرو در سطح جهانی حرکت کرده است.

این موفقیت، نه‌ تنها گواهی بر توانمندی‌های فولاد مبارکه در به‌کارگیری دانش به‌عنوان یک مزیت رقابتی است، بلکه پیامی روشن برای سایر صنایع کشور به‌ویژه در زمینه ارتقای رقابت‌پذیری و تاب‌آوری در برابر بحران‌هاست. فولاد مبارکه با تکیه بر رویکردهای نوین در مدیریت دانش و بهره‌برداری از فناوری‌های پیشرفته، توانسته به‌عنوان یک الگوی برجسته در صنعت فولاد در سطح ملی و جهانی شناخته شود.

فولاد مبارکه؛ آبروی صنعت ایران

کسب جایزه جهانی MIKE توسط گروه فولاد مبارکه به‌عنوان تنها نماینده ایران در این رقابت جهانی، دستاوردی بسیار مهم است که نشان‌دهنده پیوند عمیق فولاد مبارکه با مفاهیمی چون مدیریت دانش، نوآوری و یادگیری مستمر است. این جایزه نه‌تنها بر توانمندی‌های فولاد مبارکه در به‌کارگیری فناوری‌های نوین تأکید دارد، بلکه پیامدهایی بسیار مثبت برای صنعت فولاد و سایر صنایع کشور دارد.

فولاد مبارکه با تکیه بر استراتژی‌های خود، به‌ویژه در زمینه دانش‌محوری و نوآوری مستمر، توانسته به‌عنوان یک سازمان پیشرو در صنعت فولاد ایران و خاورمیانه شناخته شود. این گروه بزرگ صنعتی با تداوم مسیر موفق خود و به‌کارگیری تجربیات و دستاوردهای حاصل از این موفقیت، می‌تواند در آینده نه‌تنها در سطح ملی، بلکه در سطح جهانی به‌عنوان الگویی برای سایر سازمان‌ها و صنایع پیشرو در دنیا معرفی شود.

در راستای مسئولیت اجتماعی فولادمبارکه؛ طرح غربالگری و پایش سلامت سرطان روده بزرگ و سرطان سینه

به گزارش پایگاه خبری شهر اصیل و به نقل از عصر اقتصاد، عملکرد فولاد مبارکه در این دوره، در شرایطی رقم خورده که بسیاری از فعالان صنعت فولاد، سال ۱۴۰۳ را یکی از دشوارترین سال‌های این صنعت از منظر بازار، انرژی و سیاست‌گذاری ارزیابی می‌کنند.

بهره‌برداری از پروژه الکترود گرافیتی اردکان در ادامه برنامه‌های توسعه‌ای، پروژه «نوین الکترود اردکان» که یکی از شرکت‌های زیرمجموعه فولاد مبارکه محسوب می‌شود، به بهره‌برداری رسید و فولاد مبارکه در این پروژه سهم ۵۰ درصدی دارد.

 سعید زرندی، مدیرعامل گروه فولاد مبارکه، در آیین افتتاح این پروژه اعلام کرد: الکترود گرافیتی یکی از اقلام راهبردی در زنجیره تولید فولاد است که در سال‌های گذشته به یکی از نقاط آسیب‌پذیر این صنعت در برابر تحریم‌ها تبدیل شده بود.

به گفته وی، سرمایه‌گذاری در این پروژه از سال ۱۴۰۱ به‌طور جدی آغاز شده و مجموع هزینه آن حدود ۲۴۵ میلیون یورو برآورد می‌شود.

با راه‌اندازی این واحد، وابستگی صنعت فولاد کشور به واردات الکترود گرافیتی کاهش یافته و ایران به جمع معدود کشورهای تولیدکننده این محصول در جهان پیوسته است.

زرندی افزود: محصولات گرافیتی در حوزه‌های مختلفی از جمله باتری خودروهای برقی نیز کاربرد دارند. در این مجموعه، سرمایه‌گذاری قابل‌توجهی در بخش آزمایشگاه‌ها انجام شده و امروز مجهزترین آزمایشگاه این صنعت در کشور در اختیار این شرکت قرار دارد.

همچنین با فعال‌سازی بخش تحقیق و توسعه، این امیدواری وجود دارد که در آینده محصولات جدیدی در حوزه گرافیت و محصولات گرافیتی تولید و به بازار عرضه شود.

عملکرد صادراتی و بازار داخلی

بر اساس این گزارش، فولاد مبارکه با وجود کاهش تقاضای جهانی فولاد و فشارهای قیمتی در بازارهای صادراتی، توانسته صادرات خود را در سطح بیش از یک میلیارد دلار حفظ کند.

این عملکرد در شرایطی محقق شده که محدودیت‌های انرژی و نوسانات بازار، فضای فعالیت بسیاری از فولادسازان را با چالش‌های جدی مواجه کرده است.

جایگاه فولاد مبارکه در ارزیابی‌های ملی و بین‌المللی

بر این اساس، فولاد مبارکه به‌عنوان تنها نماینده ایران، در جمع ۲۳ شرکت برگزیده جایزه جهانی سازمان‌های برتر دانش‌محور (MIKE) حضور داشت و موفق شد این جایزه را کسب کند.

کسب جایزه (MIKE) نشان می‌دهد فولاد مبارکه با اتکا به نگاه راهبردی به سرمایه انسانی دانشی و استقرار نظام‌مند مدیریت دانش، دانش، یادگیری و نوآوری را به‌عنوان مزیت رقابتی پایدار و مبنای تصمیم‌گیری‌های راهبردی در دستور کار خود قرار داده است.

حضور این شرکت در جمع سازمان‌های برتر جهان، بیانگر حرکت آگاهانه در مسیر یادگیری سازمانی، آینده‌نگری و بهره‌گیری از سرمایه‌های دانشی است.

درخشش در (IMI-100)

در بیست‌وهشتمین همایش شرکت‌های برتر ایران) (IMI-100که بر اساس عملکرد سال مالی ۱۴۰۳ برگزار شد، فولاد مبارکه با ثبت ۳۵۲ هزار میلیارد تومان فروش، رتبه نخست فروش در گروه فلزات آهنی و رتبه هشتم در میان کل شرکت‌های کشور را به خود اختصاص داد.

این شرکت همچنین در شاخص ارزش افزوده با رقم ۱۸۷ هزار میلیارد تومان، در شاخص اشتغال‌زایی با بیش از ۴۵ هزار نفر اشتغال مستقیم و در شاخص سودآوری، رتبه سوم کشور را کسب کرده است.

مجموع دارایی‌های فولاد مبارکه ۷۰۶ هزار میلیارد تومان و ارزش بازار آن ۵۹۳ هزار میلیارد تومان اعلام شده است.

در بخش انرژی نیز فولاد مبارکه طی سه سال گذشته با سرمایه‌گذاری حدود ۳۵ میلیارد تومان، سیستم اسکادای بومی برق را طراحی و به بهره‌برداری رسانده است.

هدف از اجرای این طرح، پایش هوشمند مصرف برق، کاهش ریسک‌های ناشی از ناترازی انرژی و افزایش بهره‌وری در فرایند تولید عنوان شده است؛ اقدامی که در شرایط محدودیت انرژی، نقش مهمی در تداوم تولید ایفا می‌کند.

چشم‌انداز و چالش‌های پیش‌رو

بدین ترتیب، گروه فولاد مبارکه در افق ۱۴۱۴، دستیابی به جایگاه برترین شرکت کشور از منظر خلق ارزش پایدار، بهره‌وری و اثرگذاری در اقتصاد ملی را هدف‌گذاری کرده است.

این موفقیت‌ها در حالی رقم خورده که اقتصاد کشور با مشکلات ساختاری و سیاست‌گذاری‌های ناکارآمد مواجه است و صنعت فولاد با گلوگاه‌ های اصلی ناترازی انرژی، قیمت‌گذاری دستوری، الزام به فروش در بازار داخلی، محدودیت‌های صادراتی و چالش‌های تأمین مالی و نوسازی دست‌وپنجه نرم می‌کند.

شرکت فولاد مبارکه به‌عنوان بزرگ‌ترین فولادساز غرب آسیا، با تکیه بر خودتأمینی در بخش انرژی، توسعه زنجیره ارزش و استفاده از فناوری‌های روز، توانسته به چنین جایگاهی دست یابد؛ اما این شرایط برای سایر شرکت‌های فعال در این صنعت استراتژیک به‌طور یکسان فراهم نیست و از وجود شکاف عمیق در صنعت فولاد حکایت دارد.

در واقع، درخشش انفرادی فولاد مبارکه می‌تواند زنگ خطری برای سیاست‌گذاران باشد؛ چرا که نمی‌توان انتظار داشت اقتصاد کشور تنها بر پایه چند قطب صنعتی رشد کند.

تا زمانی که سایه ناترازی انرژی، سیاست‌های فروش دستوری، محدودیت‌های صادراتی و موانع ورود سرمایه بر سر صنایع کشور سنگینی می‌کند، سایر شرکت‌های فولادی نیز در رقابت برای قرارگیری در جمع برترین‌ها با دشواری مواجه خواهند بود.

از این‌رو، هرچند با تأخیر، اما اکنون زمان آن فرا رسیده است که اصلاحات ساختاری اساسی در سیاست‌گذاری‌های صنعتی و اقتصادی کشور در دستور کار قرار گیرد.

جناب رضائی

مدیر محترم مجتمع فرهنگی مطبوعاتی اصفهان

پایگاه خبری شهر اصیل به این وسیله مراتب سپاس خود را از تلاش و زحمات ارزشمند و صادقانه جنابعالی در زمینه پیش بردن اهداف عالی در مجتمع فرهنگی مطبوعاتی اصفهان تقدیم میدارد.

همچنین از درگاه ایزد منان دوام عزت و سلامت، تداوم حضور شما در تمامی عرصه های اطلاع رسانی در کسوت فرهیخته رسانه مسئلت دارد.

با تقدیم احترام فراوان

زهره مختاری

مدیرمسئول و صاحب امتیاز پایگاه خبری شهر اصیل

شهزاد بهادری _ اصفهان _مراسم معارفه معاون اجتماعی و فرهنگ ترافیک پلیس راهور فراجا با حضور مدیران ستادی و جمعی از پیشکسوتان و فعالان حوزه ترافیک، در بهمن ماه سالجاری در پلیس راهور فراجا برگزار شد. در این مراسم، سرهنگ علی‌اصغر زارع به عنوان معاون جدید اجتماعی و فرهنگ ترافیک پلیس راهور معرفی شد.

سردار سید تیمور حسینی، رئیس پلیس راهور فراجا، ضمن تبریک دهه مبارک فجر و گرامیداشت یاد پیشکسوتان، بر ارزش بالای سرمایه اجتماعی پلیس تأکید کرد و آن را نتیجه تلاش‌ها و مجاهدت‌های بی‌وقفه مدیران و کارکنان پیشین دانست.

وی خاطرنشان کرد که موفقیت‌های امروز پلیس راهور حاصل تجربیات و فداکاری‌های آنانی است که راه را برای پیشرفت و اصلاح فرآیندهای موجود هموار کرده‌اند.

در این مراسم، رئیس پلیس راهور به جایگاه حساس پلیس راهور در میان نهادهای اجرایی کشور اشاره کرد و افزود:
«اعتماد عمومی به پلیس، سرمایه‌ای عظیم است که نباید موجب غفلت از اصلاحات لازم در فرآیندها شود.

مأموریت‌های ما در پلیس راهور از دشوارترین‌ها در سطح دستگاه‌های اجرایی است و به‌ویژه وقتی این مأموریت‌ها ماهیت سلبی دارند.»

سردار حسینی همچنین بر لزوم «مهندسی افکار عمومی» تأکید کرد و بر ضرورت تشکیل «شورای اندیشه‌ورزی» در حوزه اجتماعی پلیس راهور گفت.

این شورا باید مسئول تحلیل و آسیب‌شناسی مسائل اجتماعی و رفتارهای عمومی باشد و راهکارهای عملیاتی برای اصلاح آنها ارائه دهد.

وی افزود:
«وظایف پلیس راهور فقط به اعمال قانون محدود نمی‌شود.

در دنیای امروز، بسیاری از مسائل ترافیکی باید با رویکردهای فرهنگی و اجتماعی حل شوند.

اصلاح رفتارهای ترافیکی بدون توجه به رفتارهای اجتماعی غیرممکن است و برای این منظور، همکاری سایر نهادهای فرهنگی کشور ضروری است.»

رئیس پلیس راهور به نقش حیاتی نسل‌های جدید در تحولات اجتماعی و رفتارهای ترافیکی اشاره کرد و از لزوم برقراری ارتباط مؤثر با این نسل‌ها سخن گفت.

او تاکید کرد که نسل‌های جدید تغییرات ماهوی در نگرش و رفتار خود دارند و باید برای تاثیرگذاری بر آنها از روش‌های نوین استفاده کرد.

در پایان، سردار حسینی ضمن قدردانی از خدمات مدیران پیشین این حوزه، از اهمیت ادامه مسیر تقویت سرمایه اجتماعی پلیس سخن گفت و یادآور شد که «اعمال قانون باید با اقدامات ایجابی و فرهنگی متوازن باشد و هیچ یک نباید بر دیگری غلبه کند.»

پروژه برق‌رسانی از مرکز ۷۰ به واحد KHT و برج خنک كننده هيبريدی پالایشگاه شمالی صفهان، همزمان با دهه فجر و با حضور غلامرضا باقری دیزج مدیرعامل و مدیران ارشد شرکت، با نصب کلیدهای جدید و مسیرهای تغذیه ایمن به صورت آزمایشی وارد مدار بهره‌برداری شد.
این اقدام موجب افزایش ضریب اطمینان شبکه برق، کاهش ریسک قطع برق و تضمین پایداری عملیاتی واحد KHT و برج خنک كننده هيبريدی پالايشگاه شمالی شده است. کارشناسان تأکید می‌کنند که بهره‌برداری از این پروژه، امکان مانور بهتر و توسعه آتی شبکه برق پالایشگاه را نیز فراهم می‌سازد.

ظرفيت انتقال برق از مركز فرعی 70 به 44 كه واحد KHT و برج خنک كننده هيبريدی پالايشگاه شمالی محسوب می شود، حدود 20 مگا وات است.

مدیرعامل شرکت پالایش نفت اصفهان در آیین افتتاح این پروژه ها با بیان اینکه واحدهای زیرساختی از اهمیت ویژه ای برخوردارند چرا که پیش از راه اندازی سایر واحدهای عملیاتی فعال می‌شوند، گفت: این پروژه های زیرساختی، مورد نیاز واحدهای پایین دستی پالایشگاه محسوب می‌شوند.

غلامرضا باقری دیزج اظهار داشت: پروژه های واحدهای RO/DM با ظرفیت مورد نیاز کنونی، واحد DO (روغن‌گیر گرم)، گاززدایی و پمپ‌های BFW، دیگ بخار B-۴۱۰۲ با ظرفیت کامل، واحدهای OILY و NON OILY واحد پساب، واحد تولید نیتروژن، کمپرسورهای هوای باقیمانده و برق‌رسانی به واحد KHT در مراسم امروز مورد بهره برداری قرار گرفتند.

به گزارش پایگاه خبری شهر اصیل و به نقل از پایگاه خبری شرکت توزیع نیروی برق استان اصفهان (پاتنا) به نقل از امور برق شهرستان فریدونشهر، همزمان با دهه مبارک فجر سال ۱۴۰۴، مجموعه‌ای از پروژه‌های توسعه و بهبود شبکه توزیع برق این شهرستان آماده افتتاح و بهره‌برداری است.

این پروژه‌ها با هدف افزایش پایداری شبکه، ارتقای کیفیت برق‌رسانی و بهبود سطح خدمات به مشترکین شهری و روستایی اجرا شده است.

تقارن هفته جوان با ایام‌الله فرصتی ارزشمند برای تبیین نقش جوانان در مسیر پیشرفت، پویایی و آینده‌سازی کشور است؛ ایامی که یادآور آرمان‌های انقلاب اسلامی و جلوه‌ای روشن از امید، خودباوری و مشارکت اجتماعی به شمار می‌رود.

وی افزود در همین راستا، مجموعه‌ای از برنامه‌های فرهنگی، ورزشی و اجتماعی با محوریت جوانان و با رویکرد محله‌محور در سراسر استان برگزار می‌شود تا ضمن گرامیداشت دهه مبارک فجر، ظرفیت‌ها، توانمندی‌ها و نقش‌آفرینی نسل جوان بیش از پیش برجسته شود. این برنامه‌ها با مشارکت هیئت‌های ورزشی، سازمان‌های مردم‌نهاد، فعالان فرهنگی و جوانان دغدغه‌مند اجرا خواهد شد.

حسین زاده اشاره نمود:برگزاری جشن‌های مردمی، مسابقات ورزشی، همایش‌ پیاده‌روی خانوادگی، نشست‌های فرهنگی و بصیرتی، جشنواره‌های هنری و فرهنگی، و همچنین تجلیل از جوانان برتر، قهرمانان ورزشی، پیشکسوتان و خانواده‌های معظم شهدا از جمله مهم‌ترین برنامه‌های پیش‌بینی‌شده در هفته جوان و دهه مبارک فجر است.

سرپرست گروه فرهنگی تربیتی با تاکید براینکه هدف از اجرای این برنامه‌ها، تقویت نشاط اجتماعی، افزایش همبستگی مردمی، ایجاد انگیزه در میان جوانان و ترویج فرهنگ مشارکت اجتماعی است. توجه ویژه به مناطق کم‌برخوردار و شهرستان‌ها نیز از رویکردهای اصلی این برنامه‌ها به شمار می‌رود تا تمامی اقشار جامعه بتوانند از فضای شورآفرین و امیدبخش این ایام بهره‌مند شوند.

وی در پایان اشاره نمود هفته جوان در کنار دهه مبارک فجر، نمادی از پیوند آرمان‌های انقلاب با خلاقیت و آینده‌نگری نسل جوان است؛ پیوندی که می‌تواند زمینه‌ساز حرکت‌های اثرگذار فرهنگی، اجتماعی و ورزشی در سطح جامعه باشد.